インフルエンザでも仕事を休めない場合の対処法2選

気をつけていたのに、さらには予防接種もちゃんと受けていたのに、インフルエンザになってしまうことはありますよね。

インフルエンザは感染力がかなり強いので、感染すると仕事は休まなければならなくなります。

しかし、なかなか仕事を休むことが難しいという場合も多いですよね。

そこで今回は、インフルエンザでも仕事を休めない場合の対処法2選について解説していきます。

インフルエンザでも仕事を休めない場合の対処法

とにかく早めに職場に連絡をする

「インフルエンザではないか」と少しでも疑わしい症状があった場合は、まずはすぐに病院を受診するようにしましょう。

そしてインフルエンザだと分かった場合は、速やかに職場に連絡を入れて、就業規則を確認するようにしましょう。

仕事を休めない状況なのかもしれませんが、インフルエンザは非常に感染力が強いため、就業規則で出勤してはいけないと決められている場合があります。

なのでまずは就業規則に従うことを優先して、仕事に関しては上司の指示を仰ぐようにしましょう。

とにかくインフルエンザを治すことを最優先にする

インフルエンザになると、ウイルスを撒き散らさないためにも、ある程度長期の休暇が必要になってきます。

「仕事に穴を開けるわけにはいかないので、仕事を休めない」という人もいるかもしれませんが、周りの人にインフルエンザをうつしてしまうようなことがあれば、仕事にさらなる大きな迷惑をかけ、大変なことになってしまいます。

なので「インフルエンザになってしまったものはしょうがない」と自分の中で割り切って、仕事は休み、とにかくインフルエンザを治すことを最優先するようにしましょう。

少し残念かもしれませんが、あなたがいなくても会社というのはしっかり回っていくものですので。

そして回復後は、周囲に迷惑をかけた分を取り返すべく、仕事をがんばっていきましょう。

予防することも大切

そしてインフルエンザは、しっかり予防しておくことが一番大切です。

インフルエンザが流行るような時期には、手洗いやうがいをしっかりするなどして、インフルエンザに感染しないように気をつけるようにしましょう。

また、予防接種を受けておくことが一番重要です。

しかし予防接種を受けていても、ウイルスの型が違うものであればインフルエンザに感染してしまうことがあります。

予防接種を受けたからといって過信せず、手洗いやうがいは怠らないようにしましょう。

まとめ

インフルエンザの時は、やはり仕事は休んだ方がよいでしょう。

無理をして症状を悪化させたり、周囲にうつしたりしないためにも、まずしっかり休んで治してださい。

また治ってからしばらくは、マナーとしてマスクをつけて過ごすことをオススメします。